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Bei SELK d.d., einem Hersteller von elektronischen Geräten, in Kutina (in der Nähe von Zagreb) fand zum wiederholten Male ein REFA-Seminar mit dem Schwerpunktthema REFA-Methodenlehre und ihre praktische Umsetzung im Betrieb statt. 14 Mitarbeiter haben an diesem zweiwöchigen Lehrgang teilgenommen.

Am mazedonischen Standort Kavadarci haben zwei Ingenieurgruppen des weltweit agierenden Unternehmens Dräxlmaier – renommierter Zulieferer der Automobilindustrie – die REFA-Grundausbildung erfolgreich abgeschlossen. Neben der im Unterricht vermittelten Theorie zur Ermittlung und Anwendung von Prozessdaten sowie der optimalen Gestaltung von Produktionsprozessen nutzten die Teilnehmer die Gelegenheit, die praktische Umsetzung an ihren Arbeitsplätzen in der Fabrik zu erleben.

SARTEX (Société des Arts Textilien) wurde im Jahr 1983 als exportorientiertes Unternehmen gegründet. Das Unternehmen produziert Sportbekleidung und Jeans für Männer, Frauen und Kinder, die zu 80 % in die EU, zu 15 % in die USA und zu 5 % nach Asien geliefert werden.

Das Siemens-Werk in Manaus produziert Elektromaterialien für Anlagen. Das Unternehmen beschäftigt auf einem Gelände von 60 000 m2 60 Mitarbeiter in der Verwaltung und über 500 Mitarbeiter in der Produktion. Siemens setzt weltweit auf das internationale Weiterbildungsprogramm der REFA International AG. So haben nun fünf junge Ingenieure der Industrial-Engineer-Abteilung an einem REFA-Coaching teilgenommen, mit dem Ziel, Analysen von ergonomischen Risikofaktoren, Prozessanalysen und Zeitstudien nach REFA selbstständig durchführen zu können.