Definition
Bezeichnung für erzwungene bzw. über längere Zeit unveränderte, ungünstige Körperhaltungen oder einseitige Muskelbelastung bei der Ausführung von Aufgaben, z. B. Überkopfarbeit, Knien, Hocken, Arbeiten in engen Behältern, die sämtlich als Arbeitsbelastung wirken und Gesundheit, Leistung und Befinden zeitweilig oder nachhaltig beeinflussen können. Arbeitsgestaltung, Dauerleistungsgrenze, Pause
Bettina Dirks
